Vaša ocena: 
Ocena 3,2 od 17 glasov
Ocenite to novico!
Pokojninska reforma in finančna pomoč Grčiji ne uživata velike podpore javnosti. 80 % anketiranih ne podpira sprememb upokojevanja, dobrih 60 % pa nasprotuje pomoči Grčiji.
Med 800 naključno vprašanimi ljudmi velika večina ne podpira vladne reforme, ki podaljšuje delovno dobo in zvišuje starost ob upokojitvi. Ekonomist Tine Stanovnik je ob tem dejal, da bi tako množično nasprotovanje moralo skrbeti vlado, a minister za delo Ivan Svetlik zatrjuje, da ga odstotek ne preseneča.
"Če bi hkrati ljudi vprašali, ali naj se podaljša delovna doba in hkrati ustavi padanje pokojnin, bi bil rezultat najbrž drugačen. Kajti ne bo mogoče zadržati pokojnin, če ne bomo delali dlje," je dejal za TV Slovenija. Podobno je novinarkama Vesni Zadravec in Juliji Kočar povedal ekonomist Sašo Polanec, ki je prepričan, da večina ljudi ne razmišlja daljnosežno. Rezultat ga zato ne preseneča, ampak skrbi.
60 odstotkov vprašanih ne bi pomagalo Grčiji
Anketirance so povprašali še o finančni pomoči, ki jo je Slovenija namenila Grčiji. Dobrih 60 odstotkov temu nasprotuje. "Pričakoval bi še večji odstotek nestrinjanja, je pa res, da Slovenija mora slediti dogovoru na ravni Evropske unije," pa je to komentiral ekonomist Stanovnik.
Skoraj polovica vprašanih je povedala, da živi slabše kot pred letom dni, dobrih 40 odstotkov pa, da enako kot lani. Ministrstvo za delo tak odgovor glede na trenutne razmere označuje pozitivno.
Dajmo šlogarco vprašat kaj bo čez 30-40 let.
Odgovor bo enako kvaliteten kot pri dr. ekonomistih.
Na kratko rečeno - noben nima pojma
Njihova najboljša varianta bi bila najbrž ta :
Delavnik traja 12-15.ur na dan
Ukinitev časa za malico in plačila malice in prevoza na delo
Delovna doba potrebna za upokojitev : minimalno 50.let
Znižanje minimalne plače na 100 € , da bomo bolj konkurenčni
Zmanjšanje vseh prispevkov delodajalcev - najboljše, da jih kar ukinemo
Najboljše bi bilo, da se tudi plače kar ukinejo - da bomo bolj konkurenčni
Da se opravi privatizacija bank,zavarovalnic,ZPIZ in vseh ostalih skladov - skratka, da se pokrade še to premoženje , ki je še ostalo
Predlagam, da naše mlade ekonomiste predlagamo kar za Nobelovo nagrado. Vsekakor bi jo najbrž zaslužili.
Zveni cinično ? Žal tako dejansko razmišljajo naši vrli Dr.ekomisti.
Imajo morda boljše rešitve ?
Tudi pokojnina je ekonomska kategorija, zato ne more biti predmet poljubnega odločanja.
Pa kaj še, da si sami odmerjate plače===????? Ha ha vi ste pa res fantasti. Kolikokor je vaše delo vredno,takšne bodo plače, kolikor boste vplačevali,takšne bodo pokojnine.
In to ni zadnje povišanje delovne dobe. To je šele začetek. Življenska doba se prehitro povečuje, večina ljudi bo že v 10 ltih prejemala pokojnino dlje, kot je vplačevala zanjo.
Tega ne vzdrži noben sistem.
ja to je nek zacaran krog, ki bi se ga , z malo sale, lahko resilo na Toffov nacin. kot je nekoc dejal; dovolimo upokojencem prehod cez cesto tudi pri rdeci luci
Deloma imaš prav, ni vse v ugodnostih za družino, saj se mnogi ne odločijo za večjo družino kljub raznim ugodnostim, ki bi jih prejeli. Verjetno je tukaj še zelo potrošniški način mišljenja, ki lastne koristi (beri užitke), postavlja pred odgovornostjo do družbe.
Včasih so imeli družine veliko otrok, da so vsaj nekateri potomci poskrbeli za ostarele starše, več, kot je bilo otrok, večja verjetnost je bila, da bo nekdo poskrbel za stare. Pokojninski sistem bazira na istem principu, le da na ravni celotne družbe. Če je dovolj otrok, se aktivni generaciji ni bati za pokojnine, če pa jih je premalo, pa nastopijo težave. Problem je, ker se težave rešuje na napačnem koncu. Podaljšanje delovne dobe mogoče odloži težavo za nekaj časa, ne reši pa problema, namreč še vedno obstaja pomanjkanje otrok in težava le eskalira - do zloma. Kajti na koncu se delovne dobe ne bo moglo podaljševati v nedogled, upokojencev pa bo preveč glede na delovno silo. Preobremenjena delovna sila pa, ne bo producirala novih otrok...
Tvoja teorija je sicer povsem logicna, a nisem preprican da v praksi lahko zazivi tako lepo kot v teoriji. Poglej francijo. Za njihovega tretjega otroka dobi mati v obliki otroskih dodatkov ze celo povprecno placo plus ostale ugodnosti. Pa to ocitno ne spremeni dejstva, da je danes francija v strajkih zaradi istih razlogov kot jih napovedujejo pri nas: namrec daljse delovne dobe
Rešitev pokojninskega sistema ni v podaljšanju delovne dobe, ampak v radikalnem povečanju rojstev. To pa lahko storimo le z spremembo ekonomskega sistema, ki bo dovoljeval staršem kariero in otroke, ter primerno rešitev stanovanjske problematike. Sedanji ekonomski sistem je izrazito sovražen do otrok, saj neusmiljeno kaznuje starše, ki so odsotni iz dela zaradi nege otrok, zato se posledično odločajo za malo otrok, čeprav si jih želijo več. In kdo so otroci današnjega dne? Delavci na trgu delovne sile čez 20 let! Torej, če danes ni otrok, ne bo delovne sile čez 20 let in bo propadel vsak pokojninski sistem, četudi podaljšamo delavno dobo do 75 leta. Propadlo bo pa tudi gospodarstvo.
Nadalje, mlademu paru sedanje cene stanovanj na trgu kvečjemu dovoljujejo eno majhno garsonjero z kreditom za 30 let. Garsonjere, pa niso primerne za vzgojo recimo treh otrok.
Potrebna je povsem nova medgeneracijska pogodba, ki bo temeljito spremenila stanje v naši družbi in ne le gasila posledice slabih odločitev iz preteklosti.
sicer pa ustanovi podjetje, postani direktor in boš frajer
če pa kaj ne morem, so to pametnjakoviči, ki imajo 120 kg in pred televizijo dajejo gole v finalu lige prvakov
Kljub temu, to ne sme zadržat reforme, ki so nujne zaradi demografskega stanja. Pač če želje niso realne pač niso.
Glede neperspektivnih panog se pa popolnoma strinjam,...
ajd
... delodajalec bi še vedno plačal isti znesek....
seveda, se 100% strinjam!
Ampak, poanta tegale pisanja je v tem, da to sploh ni veliko! In da našim delodajalskim kretenom očitno kljub evropsko mizernim BRUTO plačam... povprečje 1400 eur, kar je 200 eur manj kot francoski minimalc (!!!) še vedno ne uspeva bit konkurenčen! Kljub temu, da večino prispevkov krijemo iz naših bruto osnov!
Kar drugje očitno znajo! Jasno pa, da se ne ukvarjajo s proizvodnjo avtomobilskih prevlek, avtoprevozništvom in "razvojem" hladilnikov in pralnih stojev.... ampak, kako naj to pričakujemo od naše tranzicijske elite, ki je zrastla iz komercialistov, računovodij in kamionarjev... preden si je nadela "managerski" šajn...
.. ajd, šibam...
tebi res nekatere osnovne stvari niso jasne,... znesek, ki ga delodajalalec na koncu plačuje je številka, ki določa konkurenčnost našega gospodarstva. Četudi denavcu ne-bi bilo potrebno po novem "plačati" 0% in bi npr delodajalec plačal 25% bi bil rezultat še vedno isti,... delodajalec bi še vedno plačal isti znesek, delavec bi spet prejemal isti znesek.
človek res marsikaj vidi tukaj gor he he :)
Muahaha, toliko o tem, kdo je teslo. :) Haha, sam res.
Seveda so dohodki svinjsko obremenjeni, še posebej, če upoštevaš njihovo absolutno višino, ki se v EU smatra za revščino (ki je neobdavčena.....)
Ampak, govorimo o NAŠIH dohodkih, o naših plačah, iz katerih vse plačujemo! Tisti 16% pa je davek na PRVI BRUTO, ki ga plačujejo delodajalska zalega na izplačane bruto plače. In pri tem stokajo, kakšne obremenitve trpijo. In seveda bi radi šparali ZA SVOJ RAČUN, ZA SVOJ DOBIČEK pri TVOJI bruto osnovi.
Če bi dobro prebral dokument ZPIZa bi videl, da se je ta proces zmanjševanja delodajalskega deleža začel že leta 1996 in se vseskozi stopnjuje, tako da je njihov delež samo še polovica nekdanjega!
Kar se pa raznih Forbesov tiče, je pa vse odvisno, kako jim je stvar predstavljena. Če vse šteješ kot prispevek delodajalcev ne pa plačilo iz tvoje plače, je številka enormna.
Če pa temu rečeš plača "before taxes" (kar tudi je...) pa verjemi, da tudi Američanu ne ostane dosti več (10-30% davkov, odvisno od trenutne pol. opcije , pri nas dohodnina)... javnega zdravstvenega in pokojninskega zavarovanja pa ni, za kar morajo iz neto osnove plačat precej več, kot znaša naših 20%.
Je pa res, da kljub slabšim procentom, tam govorimo o precej višjih številkah! Je pa tudi res, da v večini primerov normalnih zaposlitev tam delodajalci ponujajo zavarovalne in pokojninske pakete poleg plač, pa se ne derejo pol toliko, kot naši polpismeni pezdeti....
Lahko pa tudi zanikamo zakone matematike in ekonomije in čez pet klečimo pred IMF in ponižno prosimo za kredit.
Si pa optimist!
Klečali bomo še veliko prej, čez pet let pa država že lahko propade.
Potem pa je res edina rešitev, da nas zasede država, ki ima visoko podporo za starčke.
In pomislite kolikšne pokojnine boste dobili z drzavno vodenim pokojninskim sistemom...
Ce bi drzava denar za pokojnine dejansko odvajala in namenjala za pokojnine, ne bi bilo potrebno nikoli delati nobene pokojninske reforme...
Vsaka reforma je samo znak, da so upokojencem spet ukradli denar.
Če iščete krivca, vam ni potrebno sploh iskati, dovolj je le, da pogledate v ogledalo.. vi ste jim to omogočili, ker sodelujete v "sistemu" in vi ste krivi..
Lahko pa tudi zanikamo zakone matematike in ekonomije in čez pet klečimo pred IMF in ponižno prosimo za kredit.
Bom komentiral samo eno zadevo, in sicer: se ti zavedaš, da je osebni dohodek v Sloveniji NAJBOLJ OBREMENJEN (beri: obdavčen) OSEBNI DOHODEK NA SVETU (vir: Forbes)? Ti je jasno, da zaradi tega trpi prav vsak državljan te naše republike, pa naj bo delodajalec ali delojemalec? In kljub temu dejstvu se greš smešiti z izjavo, da se pri nas plača "16 % dajatev na plačo" in da je to "najmanj v Evropi"? A če določen davek poimenujejo malce drugače oz.. če davke porazdelijo med nešteto postavk, da se tako čim bolj zakrije dejstvo, da se nas dobesedno ropa pri belem dnevu, pa to pomeni, da se pri nas plačuje "16 % dajatev na OD"?
Kaj vse človek ne prebere tle gor. :)
niti nisem bral članka, ker je ze naslov neumnost... (kdo bo pa reševal Italijo, Veliko Britanijo, Irsko, Portugalsko, Španijo?), je pa zanimiv stavek zgoraj... "lahko povzroči krizo pokojninskega sistema..."
hehe... a mislis, da bi si vlada sposojala denar v tujini, ce bi ga lahko dobila doma?
Pokojninski skladi so ze izropani, stanje pa se vzdrzuje z zadolzevanjem.
KAD za pranje denarja in SOD brez dna.
Kar se pa tiče upokojevanja in "tabele", ki jo je dal vsesevrača.. dvomim, da se upokojimo pri 56 letih.. jaz nikogar ne poznam, ki se je upokojil pri teh letih.. pa če je resnična (po neki statistiki), ni logično, da se doba potem dvigne za 10 let..
in še to NISO VSE SLUŽBE ISTE.. nekateri lahko delajo do 70 leta, nekateri pa še do 50 ne morejo..ok? Zakaj pa ne bi tisti, ki lahko delajo in hočejo delati, pač delali, ostali, ki že tako ali tako delajo, ker so prisiljeni v to, pa se lahko upokojijo
Tapravi so si že napolnili denarnice (beri dildo bulmastif mafija), ostali pa naj preprosto po Darvinu pocrkamo.
http://www.zpiz.si/src/letno_porocilo/20
06/4.html
Slovenija je ena zelo redkih eu držav, kjer delodajalci plačujejo bistveno manj kot delojemalci! Kdaj se je to zgodilo, je razvidno iz zgornjega dokumenta! Večno tarnanje prekletih delodajalskih gaulajterjev je popolnoma za lase privlečeno in izhaja iz socialistične delitve plače na bruto in neto! Moja plača je bruto plača in nikogar, najmanj pa kakšnega direktorkega prasca ne briga, kaj je v njej, koliko davkov in prispevkov plačujem itd. Na to izplačano plačo, plačijejo 16% dajatev, kar je NAJMANJ v Evropi.
To, da moje prispevke prikazujejo kot svoj strošek izhaja iz dejstva, da jim je nekdo očitno obljubil, da bodo lahko namočili parklje tudi v ta lonec in zaposlene ofranžili za njihove prispevke .Kar pa seveda posledično lahko povzroči krizo pokojninskega in zdravstvenega sistema.
Nekaj je treba vedeti, danes ni več večinskega zaposlovanja pri 20 letih, vse kasneje je, če enostavno matematično gledam populacijo, ki študira, se jih mali odstotek zaposli pred 30 - letom...in če bi obveljala Semoličeva teorija, da se ohrani 40 let delovne dobe...hja, do katere starosti bi delali? a a?
Ne samo, da se demografsko spreminjamo, spreminja se tudi način življenja, povišuje se povprečna življenska doba..imamo boljši zdravstveni standard. In zopet matematika: če se ne bo podaljševala delovna doba, se bo več ljudi upokojevalo, pokojninska blagajna pa se ne bo polnila iz že zgoraj navedene matematike, torej nam grozi pokojninski polom.
Novi zakon ne bo veljal na mah, bo prehodno obdobje, nekaj bo tudi mešanega obdobja. Nismo racionalni v teh razmišljanjih in mlajši generaciji moramo zagotoviti socialno varnost v starosti...žal pa večina dolgoročno ne razmišlja.
Glede daljšanja delovne dobe, pa določajo tisti ki v pisarnah sedijo, delavce pa noben ne vpraša, večina bi rekla da je še zdajšnja doba predolga, seveda pa bi bilo mogoče s sprejemljivo plačo (pošteno) to drugače in se ljudje nebi tega tako "veselili".
Glede Grčije je pa bedarija pomagati, saj se zna zgoditi da zelo hitro pridemo na vrsto tudi mi, zato bi morali našo situacijo realno predstaviti EU in ne jim lagati da smo super.