Vaša ocena: 
Ocena 2,3 od 18 glasov
Ocenite to novico!
"Očitno si je vlada zadala cilj, kako doseči lažje, hitrejše in cenejše odpuščanje," je prepričan predsednik Zveze svobodnih sindikatov Slovenije Dušan Semolič.
Kot je povedal na novinarski konferenci, je cilj sprememb obstoječega zakona o delovnih razmerjih (ZDR) obsojanja vreden, sredstvo za dosego tega cilja pa je zniževanje odpravnin in skrajšanje odpovednih rokov.
"To je nehumano početje te vlade"
Pojasnjuje, da je to po besedah predstavnikov vlade treba narediti, ker so starejši delavci preveč zaščiteni: "To aboslutno ne drži. Že ob sedanji zakonodaji lahko delodajalci starejše ljudi mečejo na cesto, saj računajo da bodo mlajši bolj produktivni."
"Znižanje odpravnin bo prizadelo ljudi, ki jim je najtežje. To je nehumano početje te vlade. Politiki ustvarjajo neprijazno okolje za delavstvo. To je nevarna igra politikov. Sporožajo proces, ki je lahko nepredvidljiv," ob spremembah delovne zakonodaje opozarja Dušan Semolič.
"Pogajanja o pokojninski reformi se nadaljujejo 3. julija"
Opominja, da gredo spremembe zakona o delovnih razmerji prvič v obravnavo brez soglasja sindikatov. "Nobena vlada do zdaj si ni upala vložiti sprememb ZDR brez soglasja sindikatov," pojasnjuje.
Semolič se je dotaknil tudi pridruževanja Slovenije OECD-ju: "Naši politiki so se, namesto da bi prisluhnili ljudem, ki tu živijo, sindikatom, odločili, da bodo prisluhnili ljudem iz OECD-ja." "Za članarino 2.400.000 evrov prejemamo navodila, kaj bi lahko spreminjali. Gre za izrazito neoliberalne ekonomske teze, priporočila," ocenjuje in dodaja: "V ozadju tega je pritisk, ker so nastali proračunski primanjkljaji, ki so nastali zaradi reševanja bank."
Razkril je še, da se bodo pogajanja med sindikati in vlado o pokojninski reformi nadaljevala 3. julija. "Pri pokojninskem dialogu se ena stvar spreminja, ne bi si upal reči, da pri vsebini, zagotovo pa pri neki dinamiki. Zdaj se je že drugič zgodilo, da nervoze za pogajalskoi mizo glede časovnice ni. Vem pa, da bo štela vsebina. O njej pa težko kaj rečem, ker vlada na naše nove ali pa dopolnjene predloge ni reagirala," pravi.
Bo trg dela v Sloveniji z novim zakonom srednjeveški?
Izvršni sekretar ZSSS Andrej Zorko je povedal, da je zakon o malem delu zakon, ki bo omogočil še večje izkoriščanje delavk in delavcev. "To je zakon, ki vpeljuje srednjeveški trg v Sloveniji. Mali delavci bodo neposredno odvisni od delodajalca in njegove miloščine," trdi.
Poudaril je tudi, da bo s sprejetjem zakona o malem delu delo za določen in nedoločen čas postalo izjema, "imeli pa bomo male, male delavce". "Malo delo bo definitivno izpodrinilo redna delovna razmerja," je prepričan. Meni, da je zakon o malem delu protiustaven. "Če bo sprejet v predlagani obliki, bomo vložili zahtevo za oceno ustavnosti," zatrjuje in dodaja, da je zakon neskladen z zakonom o delovnih razmerjih v delu, ki podaja definicije.
Semolič mu je pritrdil: "Malo delo je strup za sindikate. To je izjemno nevaren zakon." Glede na razvijajoče dogodke pa je napovedal, da ne bo vroča le jesen, ampak že poletje.
"Učinki malega dela v Nemčiji zelo, zelo negativni"
Svetovalec ZSSS za socialno področje, zaposlovanje in migracije Goran Lukić pa je na temo malega dela predstavil podatke o učinkih podobnega zakona v Nemčiji, po katerem je nastal slovenski zakon o malem delu. Trdi, da so učinki malega dela v Nemčiji zelo, zelo negativni, saj naj bi število malih del celo preseglo število polno zavarovanih delovnih mest. "Večinska populacija v malem delu so ženske. Ženske dobesedno segmentiramo in jih mečemo v neko prisilno obliko dela," je med drugim še pojasnil na primeru Nemčije.
Zanika navedbe ministra za delo Ivana Svetlika, ki pravi, da malo delo pomeni odskočno desko k redni zaposlitvi. "Kakšna odskočna deska je to, če skačeš z glavo v prazen bazen. To ni odskočna deska, to je konec. Številke jasno povejo, kaj se je zgodilo v Nemčiji," je poudaril.
Cene dela naj se oblikujejo prosto na trgu.
Na žalost se s tem ne morem v celoti strinjat. To je namreč inštrument, prek katerega lahko v sistemu pride do velikih razlik. Prav bi sicer bilo, da se vsakogar plača, kolikor ustvari. Vendar so razlike med panogami tolikšne, da bi bil efekt takega ukrepa edino socialni nemir, ker bi sindikati zagnali vik in krik čez tovrstno "anomalijo" kapitalizma.
Vse delo naj bo tako kot druge že obstoječe sedanje oblike (brez študentskega!).
Vsem oblikam dela naj se znižajo davki in prispevki in vsi delavci naj imajo iste pravice (regres, dopust, zavarovanja...).
Cene dela naj se oblikujejo prosto na trgu.
To je EDINA poštena oblika ki bo vzpodbudila zaposlovanje za nedoločen čas, tuje investicije (če bodo davki in prispevki dovolj nizki in konkurenčni!) in zmanjšala delo na črno.
Je res da sem brezposeln , ampak malo delo pa le imam.
PS: Komaj čakam statistične podatke zavoda za zaposlovanja, kako je 20% "brezposelnih", res pa je da vsi imajo polno 40 urno malo delo.
wtf?????
Je res da sem v pokoju, ampak malo delo pa le imam
PS. Komaj čakam zaslužen počitek do 63 leta starosti, skoraj ves scrknjen; vendar sem lahko kljub temu vesel, da sem moral opravljati malo delo do smrti.
wtf??????
Je res da študiram, ampak malo delo pa le imam.
PS. Ti še kar študiraj, saj ti itak ne preostanega drugega kot malo delo.
wtf?????????????
Absoluten totalitarizem kapitalizma do delavstva.
Delodajalec, seveda. Ki si je kupil nov BMW, jahto, vikendico, medtem ko je do krvi izkoristil svoje zaposlene! Ki mimogrede niti ne zaslužijo dovolj, da bi si lahko privoščili vso to tehnologijo, niti imajo časa ali energije sedeti pred PC-jem in se iti visoko polemiko z iznajdljivimi in od države podprtimi delodajalci, ki bodo seveda rešili naše gospodarstvo z visoko produktivnostjo.
Seveda pa bodo najpej poskrbeli za svojo rit! Pokazali vsem okoli sebe, kako uspešni so z vsem, kar znajo povedati in kar imajo. Kako znajo izkoristiti človeka!
Dabi pa ob tem še kdo pomislil, da za vsako takšno odebeljeno ritjo stoji 99 zgaranih ljudi, ki jim lahko samo država zagotovi zaščito, da ne bo zgaran crknil še pred iztekom delovne dobe!
Nič novega, bi rekel, tako je bil že pred 200 leti. Ampak nekje na zahodu se je razvil kapitalizem, ki upošteva tudi tiste, ki z svojim znanjem in delom k blagostanju pripomorejo. In kjer je naravna/gospodarska selekcija že tako daleč, da res preživijo le tisti, ki to tudi upoštevajo. Pri nas žal lahko delodajalec pre očmi vse zakonodaje in vsemi lastnimi zaposlenimi ukrade vse, kar so ustvarjale generacije. Če pa je podjetje ustanovil sam, pa ga ob propadu zaradi lastne nesposobnosti enostavno zapre in vrže na cesto vse, brez da bi na kakršenkoli način odgovarjal.
In to, dragi moji pametnjakoviči, bo treba najprej urediti, do takrat pa se lenobe umaknite z teh forumov kot edini merodajni deliti nauke! Tukaj teče dialog!
in kaj je s tem narobe? tko pa mamo po firmah en kup bubrekov ki nič ne delajo in celo firmo dol vlečejo... pridni delavci majo pa zarad teh lojev nižje plače ker jih firma ne more odpustit in potem še za njihove plače delajo...
moonylink
10. junij 2010 ob 13:20
Prijavi neprimerno vsebino
srednjeveški trg, kaka mona je ta človek, v srednjem veku živi on in nihče drug s svojimi socialističnimi popadki
to je primer človeka ki ni sposoben videti celotne slike in stanja v našem gospodarstvu in dejstva, da moramo zanj plačevati vsi - verjetno si misli, da podjetja in delodajalci kot v stari jugi ob finančnih nevšečnostih sredstva dobijo kar od države in da je zgolj zloba države tista, ki onemogoča našim delavcem dostojno preživetje
delavec si ob tem tehnološkem in ekonomskem nivoju pri nas pač ne bo mogel kupovati stanovanj in ne vem še česa, tako pač je, in iz krize oz. v blagostanje nas ne morejo pripeljati zakoni in delitev dobička pač pa kakovostnejše gospodarstvo, česar se pa ne doseže z jamranjem in pričakovanji, da bo neka višja sila čudežno "dvignila plače"...krščen matiček, no
sindikati naj raje začnejo pometati pred lastnim pragom najprej in za svoje varovance organizirati izobraževanja ter jih poskusiti ozavestiti o tem, kako lahko na svojih delovnih mestih nastopijo skupaj in kako lahko zahtevajo svoje pravice, pa tudi o tem, da apatija in miselnost da je najboljša služba taka ki je 10 m od hiše in kjer se "nekaj zasluži" ne bodo nikomur prinesle finančne varnosti
ampak tega ne bojo nikoli storili, ker najmanj kar si sindikati želijo so ozaveščeni delavci ki so se sposobni organizirati in zase postaviti sami!
tako, podpis!!!! končno en pameten post!!! sindikati so eni navadni zlorabljalci delavcev in namesto, da bi ji ozaveščali, jih samo delajo še bolj neumne, da jih bodo lažje vodili in od njih pobirali članarine...
NE
Malo je delo je lahko novi način zaposlitve, ki nastal zaradi našega stremenja h nefleksibilnim oblikam dela postala edina možna zaposlitvena oblika mladih. Seveda omenjeni posamezniki ne-bodo plačevali članarine za moj osebni dohodek. To je slabo!!
Skratka gospodje dragi, dajte se navadit na kapitalizem, ker v tem sistemu živimo in se mu moramo prilagoditi. Osnova sistema je pa v tem, da se znaš malo tudi sam znajt, ne pa da za vsak drek računaš na druge da ti bojo pomagali. To je razvajanje na nek način. Sedaj pa se razvajenemu otroku odvzema svojo igračko in ga postavlja na trdna tla, posledično pa otrok tuli seveda.
vedno so delavci izkoriščeni in vedno bodo bolj pa to delo na črno tako da še tega ne boš mogel prijativti inšpektorju
kam smo prišli z delvaci iz tujine to sedaj pripravljajo nam
vsi tako vse izkoriščajo amapk zakoni in pravni red nikoli ne bosta urejena v tej državi dokler bodo vladali ljudje taki kot so ti, kresalci in siničke, pa pahorčni niti janšeki, nobeni
ker to je vse šlo predaleč
pol pa bodo jamrali s stroški ki pa so najemnine in druge brezvezne stvari, kam investirajo ti sindikati denar v žepe dragi moji, v žepe.
zato je oblečen ko siromak da se ne bi videlo koliko ima pod palcom, rabd bi videl vse njegove dome , vikende vsem tem sindikatom pa koliko imjoa skritega na knjižicah v tujjni
to je primer človeka ki ni sposoben videti celotne slike in stanja v našem gospodarstvu in dejstva, da moramo zanj plačevati vsi - verjetno si misli, da podjetja in delodajalci kot v stari jugi ob finančnih nevšečnostih sredstva dobijo kar od države in da je zgolj zloba države tista, ki onemogoča našim delavcem dostojno preživetje
delavec si ob tem tehnološkem in ekonomskem nivoju pri nas pač ne bo mogel kupovati stanovanj in ne vem še česa, tako pač je, in iz krize oz. v blagostanje nas ne morejo pripeljati zakoni in delitev dobička pač pa kakovostnejše gospodarstvo, česar se pa ne doseže z jamranjem in pričakovanji, da bo neka višja sila čudežno "dvignila plače"...krščen matiček, no
sindikati naj raje začnejo pometati pred lastnim pragom najprej in za svoje varovance organizirati izobraževanja ter jih poskusiti ozavestiti o tem, kako lahko na svojih delovnih mestih nastopijo skupaj in kako lahko zahtevajo svoje pravice, pa tudi o tem, da apatija in miselnost da je najboljša služba taka ki je 10 m od hiše in kjer se "nekaj zasluži" ne bodo nikomur prinesle finančne varnosti
ampak tega ne bojo nikoli storili, ker najmanj kar si sindikati želijo so ozaveščeni delavci ki so se sposobni organizirati in zase postaviti sami!
Temu Pahor rad pravi konsenz socialnega dialoga