Z zakonom naj bi bila minimalna plača določena kot najnižje mesečno plačilo za opravljeno delo v polnem delovnem času, ki pripada zaposlenemu. Foto: RTV SLO
Z zakonom naj bi bila minimalna plača določena kot najnižje mesečno plačilo za opravljeno delo v polnem delovnem času, ki pripada zaposlenemu. Foto: RTV SLO

S predlogom zakona o minimalni plači, o katerem so govorili na seji ESS-ja, želi ministrstvo za delo, družino in socialne zadeve zagotoviti ohranitev realne vrednosti minimalnih prejemkov za opravljanje polnega delavnika. Predlagatelj ga utemeljuje tudi z iztekom veljavnosti dogovora o politiki plač v zasebnem sektorju in nesklenitvi socialnega sporazuma.

Sindikati trditve zavračajo, saj naj bi se vlada k zakonski ureditvi minimalnih plač zavezala sama, zato ne morejo biti predmet dvostranskega dogovora med sindikati in delodajalci.

Minimalno plačo naj bi po ocenah sindikatov prjemalo med 12 in 13 tisoč zaposlenih pretežno v tekstilni industriji.

Na dnevnem redu seje ekonomsko-socialnega sveta so bili tudi predlog zakona o dopolnitvi zakona o zagotavljanju socialne varnosti slovenskim državljanom, upravičenim do pokojnin iz republik nekdanje Jugoslavije, pomladno poročilo 2006 in poročilo o razvoju za leto 2006. Predlog zakona o spremembah in dopolnitvah zakona o sodelovanju delavcev pri upravljanju je bil z dnevnega reda umaknjen in bo obravnavan v okviru delovne skupine.